在前往单位开会途中车祸死亡，是否需要为此负
杭州市临平区刑事辩护律师
2025-05-17
单位是否负责需视情况。若员工上班途中车祸且不承担主责，单位需负责，依据《工伤保险条例》第十四条。未及时认定工伤，可能导致员工权益受损，单位面临法律风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫视情况而定。若属工伤，单位应：1.一个月内提工伤认定申请；2.准备相应材料；3.接受劳动保障部门调查；4.等待60日内认定结果。若不属于工伤，则按交通事故处理流程进行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需根据工伤认定。若符合工伤条件，单位应申请工伤认定；若不符，则按一般交通事故处理。选择依据事故责任及工伤规定判断。
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