如何撰写关于公司拖欠工资的投诉材料?

您可以撰写投诉材料投诉公司拖欠工资。根据《劳动法》等规定,需提交工作证据、工资记录等,以证明公司拖欠。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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拖欠工资可投诉。操作如下:1.收集证据,如劳动合同、工资条等;2.尝试与公司协商,要求支付;3.协商无果,向劳动监察大队投诉;4.若仍不解决,申请劳动仲裁;5.仲裁不服,可向法院起诉。
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处理公司拖欠工资,常见方式有协商、投诉、仲裁、起诉。可先尝试与公司协商,无果后向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,必要时提起诉讼。
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